今年以來(lái)，三義寨鄉(xiāng)積極探索“123”工作模式，加強(qiáng)退役軍人服務(wù)保障體系建設(shè)，保障退伍軍人的合法權(quán)益，強(qiáng)化退役軍人示范引領(lǐng)作用。一是組建“1”個(gè)專班。成立鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長(zhǎng)為雙組長(zhǎng)，組織、民政、武裝等部門負(fù)責(zé)人為副組長(zhǎng)，3名專職工作人員具體負(fù)責(zé)的工作專班。建立退役軍人臺(tái)帳，為1068名退役軍人建立明白卡，掌握退役軍人信息和專業(yè)特長(zhǎng)，建立跟蹤服務(wù)培養(yǎng)機(jī)制。二是搭建“2”個(gè)平臺(tái)。搭建鄉(xiāng)村兩級(jí)平臺(tái)，讓退役軍人參與急難險(xiǎn)重工作任務(wù)及各種活動(dòng)，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，做為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，明確鄉(xiāng)村兩級(jí)干部每人聯(lián)系1至3名，結(jié)成傳幫帶對(duì)子，面對(duì)面教方法、傳經(jīng)驗(yàn)，與退役軍人同頻共振，增強(qiáng)其破解難題、為民服務(wù)的本領(lǐng)。三是做到“3”個(gè)堅(jiān)持。堅(jiān)持擇優(yōu)一批政治素質(zhì)好、群眾威信高、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的優(yōu)秀退役軍人，納入村“兩委”后備人才儲(chǔ)備庫(kù);堅(jiān)持擇優(yōu)黨員退役軍人村干部，做為“兵支書”跟蹤培養(yǎng);堅(jiān)持在換屆或?qū)弥姓{(diào)整時(shí)，推薦優(yōu)秀黨員退役軍人村干部走上“兵支書”崗位。截至目前，村“兩委”后備人才儲(chǔ)備庫(kù)中有120余名退役軍人，走上“兵支書”崗位16人，其中掛職科技副鄉(xiāng)長(zhǎng)1人，進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍1人，激勵(lì)退役軍人干事創(chuàng)業(yè)的決心。

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