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周一，根據(jù)紐約聯(lián)儲發(fā)布的一項(xiàng)調(diào)查，消費(fèi)者對通脹率下降的預(yù)期感到樂觀。

該行的5月份消費(fèi)者預(yù)期調(diào)查顯示，受訪者對一年期通脹預(yù)期下降0.3個百分點(diǎn)，至4.1%的水平。這是自2021年5月以來最低的年度預(yù)期，當(dāng)時正值通脹開始飆升，2021年5月時的一年期通脹預(yù)期為4%。

在目前的情況下，調(diào)查與普遍的預(yù)期相吻合，即雖然價格仍然遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于美聯(lián)儲2%的年度目標(biāo)，總的趨勢是降低的，因?yàn)橐恍┰谛鹿谝咔槠陂g導(dǎo)致通脹的具體因素，如對大件商品的超額需求和供應(yīng)鏈的堵塞正在緩解。

盡管如此，長期的通脹預(yù)期中值仍在走高。三年期和五年期都增加了0.1個百分點(diǎn)，分別為3%和2.7%。

工資上漲在一定程度上推動了通脹上升，但該項(xiàng)調(diào)查顯示，受訪者工資上漲的預(yù)期正在走弱。受訪者認(rèn)為，一年的預(yù)期收入增長降至2.8%，自4月以來下降了0.2個百分點(diǎn)，與2021年9月以來的總體范圍一致。

該調(diào)查還反映了勞動力市場的彈性。受訪者對失業(yè)的預(yù)期下降了1.3個百分點(diǎn)，至10.9%，為2022年4月以來的最低值。離開工作的平均可能性也下降了半個百分點(diǎn)，至19.1%。

盡管美聯(lián)儲進(jìn)行了一系列的加息，就業(yè)市場仍然強(qiáng)勁，這在很大程度上是為了糾正勞動力失衡，在4月份，每個可用的工人有1.8個職位空缺。市場基本預(yù)期美聯(lián)儲將在本周的會議上跳過加息，因?yàn)檎咧贫ㄕ哒谔幚硭麄兊男袆訉?jīng)濟(jì)狀況產(chǎn)生的影響。

調(diào)查還顯示，家庭財(cái)務(wù)狀況仍然穩(wěn)健，預(yù)計(jì)未來一年的支出將增加5.6%，比4月份增加0.4個百分點(diǎn)，但低于前12個月6.7%的平均值。

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